2)第八百七十四章 燚城官场调整_官场:分手后,我转身考上省组部
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  之前的行动中表现可圈可点,继续留任。

  组织部长许洪磊是齐天阵营中的关键角色,他个人的问题倒是不是太大,边缘化处理,调任到市老干部局当副调研员。

  新任组织部长按照梁江涛的推荐,由原人事局长赵浩提拔升任。

  赵浩是老资格局长,也是组织系统出身,对这一块工作能绝对胜任。

  更重要的是,在之前的工作中,他用表现赢得了梁江涛的信任。

  现在梁江涛手中可用的人不多,自然把这一个关键的位置给了他。

  引发了一场轰动效应。

  人事局长虽然重要,但直接提拔县委常委、组织部长是闻所未闻的事情。

  对于县委书记来说,班子中最重要的成员可以说就是组织部长。

  只要把这个位置牢牢攥在自己的手里,就能够牢牢把握人事大权,位置基本上就坐稳了。

  反之,就有地动山摇的危险。

  所以他把这个位置看得最重,直接找了市委组织部部长李建军。

  李建军很给他面子,直接按他的意见给办了。

  梁江涛知道,这件事绝对不是说办就办。

  李建军那里绝对顶住了很大的压力。

  其实他的想法是对的,李建军拒绝了好几个市领导的招呼。

  在他心里,跟梁江涛结个善缘更重要。

  没有人比他更清楚关于梁江涛县长和县委书记这两个职务的任命。

  那都是省委领导打过招呼的。

  有这样的背景,有这样的起点,有这样的能力。

  恐怕梁江涛绝非池中之物,一遇风云变化龙。

  所以要提前谋划布局,跟他搞好关系。

  干老了组织人事工作的,想的都很深很远。

  原政法委书记雷鸣调到了市人大任副调研员,他也没少收钱。

  新任政法委书记是市委政法委办公室主任提拔,听说是西州市老人大主任的女婿,背景深厚。

  县委常委宣传部部长张爱红其实问题也不小,但她是女同志,在组织面前哭得很伤心,一副受人胁迫的样子,再加上又有老领导打招呼,这次得以勉强留任。

  当然,也是经过梁江涛点头的。

  水至清,则无鱼。

  县城的政治生态就这样,也不能要求太高了。

  如果个个都是政治过硬,能力突出的干部,就明显脱离实际了。

  好在县委宣传部长职权很小,也就是管管县电视台,就算作恶程度也有限。

  再观察吧。

  如果不能痛改前非,到时候梁江涛也会施以雷霆手段的。

  其他副县长被处分、调离的七七八八。

  因为副县长都是实权岗位,脱不开跟齐天的关系。

  至于之前投靠梁江涛的副县长方毅和统战部长周诚,梁江涛当然没有亏待他们。

  方毅接任了吴爱玲的位置,进了常委。

  周诚则当了县委常委、办公室主任,这是个极为要害的岗位。

  虽然也是市管干部,但完全按照县委书记的意见配备。

  如果县委书记连自己的大管家都不能选用,那这个书记也就不用干了。

  梁江涛这边毕竟根基浅,能用的人很少,想来想去,县领导里边唯一一个绝对信任的就是吴爱玲。

  可吴爱玲必须放在常务副县长的位置上,未来有很多急难险重的任务等着她,需要开疆拓土。

  所以就给了周诚一个机会。

  从统战部长这个最弱的常委到办公室主任这个顶级常委,周诚当然喜笑颜开,千恩万谢。

  对于其他副县长,梁江涛实在没有人选了,要么是其他副县长调任,要么是市里下来的。

  不过梁江涛都是点过头的,至少都年富力强。

  有一个履历看起来特别差的,一天经济工作都没有干过,听说是省里哪个厅级领导打招呼,梁江涛直接给否了。

  接下来是干事创业的节奏,没有能力根本待不住,还不如不来,各自安好。

  市委组织部充分尊重梁江涛的意见,立刻从市发改委调任一个,是一个副调研员,叫吴蔚。

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